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Nuestra Misión

Ayuda a las empresas Aprende a prosperar gracias a la automatización

Miles de empresas de todo el mundo confían en Trafft para automatizar tareas cotidianas repetitivas, ofrecer una sencilla gestión de reservas para sus clientes, gestionar la administración y maximizar la eficiencia.

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Nuestra Historia

La historia de Trafft comenzó en 2020, pero en general comenzó mucho antes cuando creamos el plugin de reservas de Amelia para WordPress con nuestro equipo de 5 personas en ese entonces. Descubrimos la necesidad de soluciones prácticas que fueran accesibles a la vida cotidiana de las personas y las hicieran más fáciles. La gente no se despierta por la mañana pensando en nuevas tecnologías, sino que vive su vida cotidiana, gestiona sus negocios y se enfrenta a los problemas y dificultades del día a día. Por eso nunca nos hemos atrevido a idear ideas tan innovadoras y disruptivas solo por el simple hecho de hacerlo. Creemos que las tecnologías deberían tener como objetivo resolver los problemas de las personas y no dictar las reglas. El nicho en el que vimos que muchos aspectos podían optimizarse y mejorarse para todas las partes para una experiencia más fluida era el de la industria de servicios. Así que el primer paso para nosotros fue automatizar la reserva de sitios web WordPress. Cuando lanzamos nuestro plugin, la respuesta del mercado fue excelente. La gente adoró la simplicidad, la interfaz intuitiva y la buena experiencia que ofrecía a sus clientes. Tras un primer paso exitoso, creamos y lanzamos Trafft como el siguiente paso. La reserva blanca, óptima y sencilla sigue siendo el corazón de la plataforma; Trafft va mucho más allá de eso. Funciona como una herramienta independiente que sincroniza y coordina la mayoría de los aspectos de una empresa de servicios: marketing, ventas y CRM, contabilidad, facturación, gestión de empleados, disponibilidad constante en línea, seguimiento de KPI empresariales y mucho más. Lo que también hace que Trafft destaque es el soporte al cliente que ayuda a los usuarios a través de cuestiones técnicas y empresariales. La puesta en marcha de Trafft tuvo lugar en las últimas semanas de 2020 y nos llevó casi un año completo probarla con solo unos pocos clientes, para implementar nuevas funcionalidades y garantizar que todo funcionara perfectamente. Luego, a finales de 2021/principio de 2022, la lanzamos a un público más amplio y desde entonces ha crecido rápidamente.

Nuestros valores

  • calidad

    Calidad y fiabilidad

    No nos mueve la cantidad, sino la calidad. Trafft fue creada y se desarrolla constantemente teniendo en mente la calidad, y nos esforzamos por ofrecerle el software de gestión en el que pueda confiar realmente.

  • bulbo

    Innovación

    En Trafft, consideramos la innovación una parte integral del proceso de desarrollo. Seguimos las tendencias del mercado en constante crecimiento y evolución y nos esforzamos por desarrollar software que satisfaga las necesidades de nuestros clientes en diferentes industrias y mercados.

  • libertad

    Libertad e individualismo

    Confiamos completamente en nuestro equipo talentoso y dedicado y le otorgamos total libertad para tomar decisiones y llevar a cabo procesos por su cuenta. Es muy importante para nosotros que cada miembro de nuestro equipo sea escuchado y valorado, y siempre damos la bienvenida a nuevas sugerencias e ideas.

Nuestro equipo

  • alexander-glimanov
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    Alexander Gilmanov
    Director general, fundador y autor de la idea

    Con un doctorado en Tecnología y Ciencias de la Computación y una formación en desarrollo de software, Alexander cuenta con más de 10 años de experiencia en transformar ideas en productos terminados. Fundó y dirigió wpDataTables (con un volumen de ingresos inicial de $500.000), Amelia (con un volumen de ingresos inicial de $1 millón) y ahora Trafft. Dirigió proyectos de hasta $60 millones, incluidos grandes proyectos de Fintech, Adtech y Medtech en el Reino Unido y la UE. Sus pasatiempos incluyen correr maratones, tocar el piano y hacer DJ. Es un coleccionista aficionado de discos de vinilo y antigüedades.

    Trabajo de infancia de ensueño: ser artista
  • isidora-markovic
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    Isidora Markovic
    Director de Producto

    Con un título de máster en Organización de Sistemas Empresariales, 5 años de experiencia y 5 proyectos exitosos a su haber, Isidora es una directora de proyectos con habilidades organizativas excepcionales y un amplio conocimiento de los complementos de reservas. Passionada por todo el proceso de diseño de productos: desde desarrollar una estrategia efectiva y trabajar en nuevas funcionalidades hasta colaborar con diseñadores y desarrolladores. ¡Le encanta poder trabajar en el proyecto en el que cree verdaderamente y compartir su experiencia con el equipo y otros entusiastas de la tecnología informática! Le encanta la música, el arte, ver deportes (especialmente la Fórmula 1) y hacer yoga.

    El trabajo de infancia de tus sueños: científico forense
  • Aleksandar-Vukovic
    alesandar-vukovic_kid
    Alejandro Vukovic
    Responsable de la atención al cliente

    Aleksandar tiene una licenciatura en Ingeniería Mecánica y cuenta con 10 años de experiencia en diversos campos e industrias, incluyendo plugins de WordPress, SaaS, carriles de autoservicio, cajeros automáticos, instalaciones de servidores, instalaciones de terminales de pago, instalaciones de registradoras de efectivo y control de calidad. Le gusta trabajar en diferentes industrias y proyectos y se motiva por entornos de trabajo versátiles como el Melograno Venture Studio. Es un apasionado de la innovación que siempre es el primero en utilizar las últimas tecnologías, aplicaciones y software. Le gusta pasar tiempo con su familia, tocar la guitarra, escuchar música, jugar al fútbol y trabajar con las manos.

    El trabajo de infancia de tus sueños: ser piloto
  • bogdan-radusinovic
    bogdan-radusinovic_kid
    Bogdan Radusinovic
    Director del equipo de marketing

    Bogdan Radusinovic es el líder del equipo de marketing y cuenta con 6 años de experiencia trabajando en la industria de los plugins SaaS y WP. Puede encontrarse asistiendo a las conferencias WordCamp, donde regularmente intercambia ideas e información con entusiastas de WP de mentalidad similar. Como Ingeniero de Ciencias Organizacionales, Bogdan se inspira en el desafío de encontrar la mejor solución posible a cualquier problema que encuentre. Le encanta viajar, pasar tiempo con amigos y colegas, ver deportes, jugar al baloncesto (aunque ahora está un poco descuidado 🙂), jugar a Sony PlayStation, leer y tomar un siesta siempre que pueda.

    El trabajo de infancia de tus sueños: siempre joven y sin preocupaciones
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    Biljana Devic
    Gerente de Operaciones y Personas

    Biljana es una experta en Operaciones y Gestión de Personas con 10 años de experiencia en el campo. Con un título de máster en Gestión de Marketing, Biljana ha demostrado una gran capacidad para dirigir y empoderar equipos en diversas industrias. Aprecia las interacciones diarias con las personas, ya que en Recursos Humanos no existe una solución única para todos. Cada situación representa una nueva oportunidad para ella de adaptar su estrategia y conectar con las personas a nivel personal con el fin de satisfacer sus necesidades. Su lema es: “Alentar, animar y fortalecer a los demás. La energía positiva que se transmite a uno será sentida por todos nosotros”. Le encanta nadar, hacer yoga y viajar.

    El trabajo de infancia de tus sueños: ser astronauta
  • milos-timotic
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    Milos Timotic
    Director técnico de nivel completo

    Licenciado en Sistemas de Información de Computación, Milos ha sido parte esencial del estudio Melograno Venture Studio durante los últimos 7 años. Ha trabajado con múltiples soluciones de software B2B, pero ahora se centra completamente en soluciones de reservas y es responsable del desarrollo de la parte backend. Sus principales intereses son el desarrollo de aplicaciones de forma completa, los microservicios, las integraciones y los sistemas de bases de datos. Milos supervisa la estrategia de producto, lidera al equipo y forma a nuevos miembros, marcando así un alto estándar de excelencia. Cuando no está trabajando, disfruta pasar tiempo con su familia. Es un apasionado de los coches clásicos y un jugador dedicado de polo acuático.

    El trabajo de infancia de tus sueños: jugador de fútbol
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    Egor Nohrin
    Programador Senior Full Stack

    La pasión de Egor por la tecnología comenzó a los 6 años de edad, justo después de adquirir su primer ZX Spectrum. Aunque se graduó en la Facultad de Economía, su interés por la tecnología nunca disminuyó, lo que lo llevó a especializarse en diseño y desarrollo de sistemas de backend. Con 15 años de experiencia, Egor es un colaborador clave del plugin Amelia, responsable de la implementación de todas las características esenciales. Cuando no está codificando, disfruta viendo anime y es un apasionado snowboarder desde hace años.

    El trabajo de infancia de tus sueños: ser astronauta
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    Nikola Mijajlovic
    Director de Tecnología de Arquitectura

    Nikola tiene una licenciatura en Ingeniería Eléctrica y Informática y trabaja en el campo desde 2013. Con una impresionante trayectoria tanto en la industria de FinTech como en la de MedTech, Nikola ha demostrado su experiencia en el desarrollo de sistemas robustos y escalables. Es particularmente apasionado por el diseño y la implementación de la arquitectura de back-end. Además, Nikola tiene experiencia práctica en la mentoría y el liderazgo de equipos de desarrollo, donde su enfoque colaborativo ayuda a fomentar una dinámica positiva en el equipo. En su tiempo libre, Nikola disfruta jugando al tenis de mesa.

    Mi sueño de infancia: ser abogada
Hoy nuestro equipo ha crecido hasta los 20+ miembros y sigue creciendo.
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El trabajo es mucho mejor cuando Que tengas un buen rato

En Trafft creemos firmemente que los mayores logros se alcanzan cuando nos gusta realmente lo que hacemos. Siempre tratamos de crear un ambiente positivo dentro del equipo y hacer que el trabajo sea divertido. Por eso organizamos con frecuencia actividades de equipo-construcción y actividades no laborales que nos unen aún más y desarrollan relaciones más fuertes dentro del equipo.

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